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女の転職-派遣でオフタイムいきいき-

転職基礎情報

事務職に転職したくてパソコン教室に通います。
いろんな講座がありますが、ワード・エクセルの講座を受けるか、MCASの資格をとる講座を受けるか、どちらがいいでしょうか?

らばQ:出勤したら涙目になりそう?派手にイタズラされたオフィスの写真12枚
出勤したら涙目になりそう?派手にイタズラされたオフィスの写真12枚ある日会社に行くと、自分の机がとんでもないことになっていたら…。いたずらと笑い飛ばすのか、もう来なくていい意味だと転職を考えるのか、仕事しなくて済むと喜ぶのか…。どんなリアクションをとるかは人それぞれでしょうが、とにかくメチャクチャにされてしまった職場の写真をご覧ください。一面ポストイットだらけ。ドアを開けたら風船ぎっしり。じ、事件...
http://labaq.com/archives/51216173.html

皆さんが政治家に転職出来るとしたら どの政党を選択しますか?
新党を結成しますか?

このたび日商簿記2級を受験しようと考えているのですが、資格をとった後、転職などで有利になるのでしょうか?
男性がとっても事務職などの仕事は無いような気がして、とる価値があるのか不安になります。

夫の転職。
結婚3年目の夫の転職で皆様のご意見をお聞かせ下さい。
主人のお父様は海外で事業をされています。
結婚前に、修行という形で1年間のみ主人(当時恋人関係)がお父様の元で働きました。
その際、結婚を考えて

転職を考えています。一浪、一留で住宅業界に就職しました。資格は何も持っていません。就職して2年になろうとしています。少し証券会社に興味を持っているのですが証券会社関係の転職はやはり難しいでしょうか?本気で悩んでいます。いいサイトや自分はこうしたなど、なんでもいいので何かいいサイトなどないでしょうか?よろしくお願いします。
http://q.hatena.ne.jp/1189354569

復縁、仲直り後の彼の気持ち。
彼を怒らせてしまい、仲直りできたものの距離感というかわだかまりがある状態です。
どうして良いかわからず。
アドバイスやご意見をいただけたら、と思い…。
よろしくお願いします。
彼とは遠距離二年。
月に一度のペースで会っています。
ひと月前に電話で彼を怒らせてしまい、別れる寸前にまでなりました。
原因は、彼と同棲する為の私の転職問題や引越しの準備、家族への報告が遅れていることと、経済面での準備ができていない(すぐに転職ができなかった場合の貯蓄等)現状を彼に伝えていなかったことです。
彼は私の事や家族の事も考えてくれて、一緒に解決しようとしてくれていたのに、応えるだけの私の行動が伴っていなかったことを「残念」「お前の気持ちがわからなくなった」と。
隠していたことと、計画性の無さ、一人で解決しようとする私の性格、キレイごとばかり言うところが嫌だと。
彼が怒るのももっともで、反省し。
謝って気持ちと今後具体的にどうしていくかと、私の性格の悪い部分をどう注意していくかを伝え、仲直りできたところです。
週末に会いに行き、少しぎこちないながら、数日一緒に過ごせたのですが。
「たまに会えるのに、ケンカしたくない」彼の言葉通り、問題の今後の引越しや結婚についての話には触れずに戻ってきました。
来月会う約束は、彼から提案してくれましたが、その後メールの返信も電話も無くなり、彼が煩わしく感じていることを察してしまいます。
返信が無いことで、私もそれ以上何もできないでいます。
自業自得ですが、不安でいっぱいです。
今、私自身のやるべき事を進めながら、彼から連絡が来るのを待つしか無いのでしょうか。
長文すみません。
連絡が来ない彼に、どうしていけば良いかアドバイスや、彼の気持ちについて等ご意見いただけないでしょうか。
よろしくお願いします。

私の夫はプログラマーとして派遣会社に在籍していますが、紹介先の会社と何度面接してもうまくいかず、4月からは自宅待機となってしまいました。
会社側からは紹介できる予定がないと言われ、このままでは先が不安なので転職を考えて、別の会社に面接に行ったりしましたが今のところ全て不採用です。
この先どうなってしまうのかとても心配です。
何かアドバイスをお願いします。
現在、エンジニア(プログラマ)が余っているので、紹介先もかなり選り好みをします。
なので、旦那様のスキルに相当マッチする紹介先でないと就業は難しい状況です。
旦那様のスキルが分からないのでなんとも言えないのですがあまり、競争の少ない言語のスキルがあるのであれば、そちらをアピールして客先に提案をする。
あるいは、旦那様にネットワーク構築の経験があるのであれば、ネットワークエンジニアとして客先に提案されてはいかかがでしょうか?

面接でどう答えればいいんでしょうか?大学は2年で中退。
最初の会社は1年弱で腰椎椎間板ヘルニアで退職。
次の会社は12年続きましたが、うつ病で退職。
次の保険会社はうつの発作がおきそれで休養をもらうべく診断書を提出したところ、「診断書出すならやめてください。
」と言われました。
せっかく契約も2件取れ査定はクリアできる寸前でした。
転職回数も多く退職理由が病気。
問題は病気を隠し半年もいて1件も契約が取れなかったダメ営業マンと思われるか、それとも病弱と思われるか、どっちがマシなんでしょう?ちなみにそのために再就職活動は思うように進まず、1年以上の空白期間があります。

情報提供: Yahoo!知恵袋Web API

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